Servicefahrer (m/w/d) · Textilmanagement - Standort Boppard - Buchholz

Wer ist Marktführer und in der Region zu Hause?

Das ist Mewa.

Seit 1908 steht Mewa als familiengeführtes Unternehmen für nachhaltige Textillösungen im Rundum-Service. Mit rund 6.400 Mitarbeitenden an 54 Standorten in Europa versorgen wir unsere Kunden mit Berufs- und Schutzkleidung, Putztüchern und weiteren Betriebstextilien. Unser kontinuierliches Wachstum aus eigener Kraft, starke Werte und innovative Lösungen machen uns zu einem stabilen und zukunftsorientierten Arbeitgeber – verantwortungsvoll gegenüber Menschen und Umwelt.

Wir suchen für unseren Standort in Boppard - Buchholz einen einen Servicefahrer (m/w/d) - Textilmanagement für Berufskleidung/Putztücher - zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit.

Herausforderungen für Mitmacher:

• Ob Berufsbekleidung, Putztücher, Ölauffang- oder Fußmatten – MEWA vermietet Betriebstextilien, holt sie nach Gebrauch zur Reinigung ab und bringt sie gereinigt zurück.
• Genauer gesagt: Sie werden das tun – als einer unserer Servicefahrer (m/w/d), der unsere Kunden beliefert, zuverlässig betreut und immer wieder begeistert.
• Dabei nehmen Sie jeden Kundenwunsch zuverlässig auf und geben ihn nach Ihrer Rückkehr an Ihre Kollegen in der Kundenbetreuung weiter.
• Klar, dass Sie Ihr Dienstfahrzeug intensiv pflegen, eigenständig beladen und seinen einwandfreien Zustand sicherstellen und bei Ihren Touren alle Fahr- und Verkehrsvorschriften im Blick behalten.

Das Besondere an Ihnen:

• Sie besitzen eine Fahrerlaubnis CE, bestenfalls auch die Module nach Berufskraftfahrerqualifikationsgesetz.
• Erste Berufspraxis als Service- oder Kraftfahrer (m/w/d) ist willkommen, doch keine Voraussetzung.
• PC und andere digitale Geräte sind Ihnen vertraute Begleiter.
• Und persönlich? Überzeugen Sie als kommunikativer, kontaktfreudiger Teamplayer, der dank seiner freundlichen, hilfsbereiten Art bei jedem Kunden gern gesehen ist.

Benefits:

• Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz
• Intensive Einarbeitung und Weiterbildung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf und mobiles Arbeiten
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen
• Großes Angebot an internen Schulungen
• kostenfreier Parkplatz